炒股就看，刷屏商员司紧权威，后券专业，工月及时，入超全面，应停助您挖掘潜力主题机会！职调

湖北经视

7月29日，刷屏商员司紧有网友在微博爆料，后券一女子在网上晒老公收入证明，工月月收入高达八万两千五百元并配文“93年老公的入超收入，所以算是应停婚后财产么？”

根据截图，这位券商员工的职调夫人应该是7月28日下午5点29分发出，下面有网友提醒她禁止透露薪资，刷屏商员司紧有可能会影响到她老公工作，后券她不以为意地回应“没达到年报里的工月人均”。

根据wind数据，中金公司人均年薪高达93.9万，在券商行业据首，本文男主年薪99万，超过了中金平均工资。而（600030）人均年薪88万，低于中金公司薪酬。

另一份截图显示，秀老公薪资的这位小姐姐打算买152平的四居室，说16号交钱，网上查到该楼盘均价7.95万元，152平大约1200万元，妥妥的千万豪宅。

记者最新获悉，该事件已引起中金公司重视，涉事男主正被停职调查中。

值得注意的是，就在今年年初，非银首席分析师陆韵婷在小红书上晒出了自己的工资。

从爆料的截图上可以看到，年收入224万（截至11月份），一年的收成到手，对她来说努力的搬砖还是获取了不错的薪水，同时她也希望明年再增长个20%-30%。

虽然当事人予以否认，但该事件引发了行业热议。

今年5月13日，中证协发布《证券公司建立稳健薪酬制度指引》（以下简称《指引》），自发布之日起施行。

指引明确要求，证券公司在制定薪酬制度时，应当结合行业特点制定稳健薪酬方案，充分考虑市场周期波动影响和行业及公司业务发展趋势，适度平滑薪酬发放安排，同时做好薪酬激励的极值管控和节奏控制。

今年6月，证监会专门对券商基金等薪酬问题做了表态。

证监会指出，薪酬制度是公司治理的重要内容，构建科学合理的薪酬制度是保持行业核心竞争力的基础，也是保持行业稳健可持续发展的基础。

• ·奔驰车主记满12分被剐蹭反赔2万余元 警方：后车伺机制造车祸实施敲诈勒索
• ·方证视点：经济弱复苏 政策需释放
• ·中广核新能源前2个月完成发电量3182.7吉瓦时 同比增加19.3%
• ·币圈、硅谷银行爆了雷，但这不只是币圈和硅谷的问题
• ·11月21日起，北京市东城区政务服务中心暂停现场服务
• ·中国银行等多家银行公告：清理这类银行卡！
• ·周四热门中概股多数下跌，京东跌超11%，纳斯达克新股“小i机器人”破发跌超14%
• ·万科企业完成发行3亿股配售股份 净筹约39.03亿港元
• ·作为本届世界杯顶级赞助商，卡塔尔能源有多壕？
• ·本川智能进击6G股价月内近翻倍 董监高未减持董晓俊财富增8亿
• ·全国人大代表、精创电气副董事长李敏：加快建设全国统一的智慧冷链体系
• ·新能源或迎来大级别估值修复！汇丰晋信陆彬：三条主线料成今年投资的胜负手
• ·为何游资“相中”西安饮食们？
• ·头部资管机构新发产品引高净值客户抢购 财富管理机构收获新获客“法宝”？
• ·财富管理新时代：基金和理财产品各显神通 投资者更青睐“主动型”
• ·明日，选举、表决！